目标O:提供高质量,可扩展的解决方案关键结果
- KR1:确保服务器请求的平均成功响应时间<500毫秒
- KR2:每个月报告的线上Bug少于15个
- KR3:保持100%的正常运行时间
- KR4:初始部署生产代码时出现0个严重错误
- KR5:JIRA的错误周转时间<48小时
目标O:利用数据思维创建产品差异化能力关键结果
- KR1:识别并执行6个数据科学原型
- KR2:评估2个机器学习算法
- KR3:50%的团队成员参加了数据分析技能培训
- KR4:运行3个数据代码分析建模
目标O:我们迭代交付产品,我们每次都在进步关键结果
- KR1:100%的发布都是可回滚的
- KR2:0个客户反馈Bug
- KR3:0重复生产错误
- KR4:上线产品的100%代码具有95%的测试覆盖率
- KR5:探索3种自动化测试,以减少未来的投入
目标O:我们是超级程序员,每月我们都举行小龙虾啤酒Party庆祝我们的成功和进步关键结果
- KR1:庆祝 100%的主要特性功能发布成功!
- KR2:Deadline不许变,确保产品特性如期发布!
- KR3:每周找出性能最慢的程序,改进消灭掉!
- KR4:本季度有3个社交活动!
- KR5:每月每人至少一次技术分享!
目标O:改进我们的测试过程关键结果:
- KR1:在3个新的开发团队中实施测试驱动开发
- KR2:将单元测试覆盖率提高到75%的代码
- KR3:使用自动化工具对我们的代码库进行安全评估
- KR4:确保测试团队对产品文档满意度评分至少为7.5以上
- KR5:发现至少100个 bug,并在6个月内未审核的旧代码中复现
目标O:重构我们的用户管理模块关键结果:
- KR1:解决5个外部API 用户关于我们的身份验证问题
- KR2:发现并解藕3个组件模块
- KR3:重写并上线我们用户管理模块的新版本
- KR4:为新版本重写用户身份验证API接口
目标O:审查并改进我们的数据安全程序关键结果:
- KR1:学习参考其他5 家公司的安全政策
- KR2:使用至少2个不同的软件包进行外部渗透测试
- KR3:设计我们的备份策略并确保它们得到实施
- KR4:保证99.95%的正常运行时间和可用性
工程技术副总裁VP – OKR示例
目标:发布新产品架构主要成果:
- KR:让工程团队贡献X个故事点
- KR:QA设计5项测试用例
- KR:升级我们的数据库并完成数据迁移
目标:建立世界一流的工程团队主要成果:
- KR:为A-Players提供1万元奖金激励
- KR:在第二季度末,雇用5名工程师
- KR:确保20:1的面试雇佣比率
QA工程师目标 – OKR示例
目标:在我们的新版本中提升功能的质量主要成果:
- KR:到Q2结束时完成300个测试用例撰写
- KR:实施新的QA自动化工具和流程
- KR:确保第3季度报告的关键Bug不超过1个
- KR:第三季度的回归测试Bug为零
目标:保持敏捷过程主要成果:
- KR:创建并实现工作流图示
- KR:安装新的迁移字段
- KR:创建知识库文档
软件工程师目标 – OKR示例
目标:改进我们核心业务架构主要成果:
- KR:提供新的重构计划规划
- KR:将新架构文档发送给所有内部团队
目标:上线高质量的产品Beta版主要成果:
- KR:20%的现有客户尝试使用它
- KR:获得7分的NPS分数
了解更多OKR案例,访问:https://okr.tita.com
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